Backend Team Lead

О компании

Fura — инновационная логистическая компания. Сегодня нас 85 человек, мы создаем продукты, которые меняют рынок грузоперевозок.

Мы воплощаем в своей работе новый взгляд на логистику. Верим в создание бесшовных, гибких и прозрачных цепей поставок. Нам доверяют свои грузы крупнейшие международные и российские компании: Danone, PepsiCo, Coca-Cola, Сибур, Ашан, Газпромнефть и др. Сейчас мы работаем только в России и СНГ, но в этом году выходим на рынок США.

В компании две большие вертикали: экспедиция и продуктовая разработка. Вы будете работать во второй и тесно общаться с первой. Ваш фокус будет на одном продукте — ERP.

ERP — внутренняя система, в которой протекают все бизнес-процессы: закрываются заявки, ведется документооборот, выгружаются отчеты. ERP — основа бесшовной и автоматизированной работы компании. Это большой продукт с огромным количеством интерфейсов, таблиц и состояний.

У нас сильная техническая команда, за плечами которой несколько лет опыта и запусков успешных продуктов, таких как Must, Teletype, Turbo, Doc+. Мы стараемся использовать лучшие практики и регулярно интегрируем новые процессы и подходы в разработке. На данный момент в технической команде 9 специалистов.

Используемый стэк технологий и подходы

сервисы на C# (.Net Core 3.1) и Go
фронт Vue.js и мобилки
EF Core, MediatR, AutoMapper
HTTP API (json) и Grpc (protobuf)
Spec-first

Развёрнутая инфраструктура

Docker 🐳
RabbitMQ 🐇
Redis
PostgreSQL 🐘
Elasticsearch (ELK-стэк)
Jira
Gitlab, Gitlab CI
модульные и контрактные тесты

О задачах

Управление командой из 2 (?) человек. Основной фокус на развитии back-end'а для ERP системы. А именно:

Разработка нового функционала для существующих сервисов.
Написание API для мобильных и веб приложений.
Интеграция с внешними сторонними сервисами.

Дополнительно — участие в разработке сервисов для смежных продуктов компании.

Наш идеальный кандидат

Умеет расставлять приоритеты. Понимает, какие задачи для бизнеса критичны в моменте, а какие можно отложить в тех.долг.
Готов самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность за их результат.
Имеет амбиции развиваться в управленческую сторону и хочет в перспективе 2-3 лет стать CTO.
Разрабатывает масштабируемые веб-сервисы.
Умеет проектировать архитектуру back-end'а и аргументировать свои решения.
Умеет писать код, который легко читать и поддерживать.
Понимает не только техническую, но и бизнесовую ценность реализуемых задач.

Будет плюсом

Опыт работы с PostgreSQL, Redis, RabbitMQ, Elasticsearch.
Опыт работы с Docker и Kubernetes/Docker Swarm.
Опыт работы на Go.

Условия

Зарплата от 200k net. Рост компенсационного пакета пропорционально росту компетенций и ответственности. Пересмотр каждые 6 месяцев.
Перспектива карьерного роста до CTO.
Отсутствие бюрократии, карт-бланш на принятие решений.
Работа в офисе (м. ЦСКА) и/или на удалёнке.
Работа в стабильной компанией с атмосферой стартапа.
Возможность по практиковаться на Go.

Прямой контакт

Если считаете, что данная позиция хорошо метчится с вами, пожалуйста, напишите пару слов о себе и задачах, которые решали на почту arthur@fura.ru или Telegram со ссылкой на резюме и небольшим рассказом о себе.